ГК «Новый Город» в рейтинге работодателей Head Hunter
Бухгалтер на участок Банк-клиент
Обязанности:
Ведение участка Банк-клиент.
Формирование отчетности по остаткам и движению ДС (Excel) по утвержденной форме.
Загрузка и проведение банковских выписок в 1С.
Взаимодействие с банками в рамках кредитных линий (запрос траншей, формирование заявок на расходование денежных средств, реестров платежей, сбор пакета подтверждающих документов).
Оплата заявок за счет собственных денежных средств.
Запрос справок в банке, процентов по кредитным линиям.
Отправка запросов по кредитному мониторингу (только отправка, подготавливает заместитель).
Формирование отчетов для руководства.
Работа с отделом проектного финансирования (подписание документов в банках для получения кредитных линий).
Формирование в 1С и выгрузка платежных поручений в Банк-клиент.
Требования:
Наличие профильного образования.
Опыт работы в должности бухгалтера от 1-го года.
Опытный пользователь ПК, MS Office, программ на платформе 1С.
Умение работать в условиях многозадачности, гипервнимательность.
Желательно опыт работы с банками.
Готовность к обучению.
Условия:
Место работы: г. Тверь, ул. Вольного Новгорода, д.3.
Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
График работы: 5/2 (с 08:00 до 17:00).
Корпоративное обучение и мероприятия за счет компании, участие в крупных отраслевых форумах.
Профессиональный и карьерный рост.
Корпоративные программы: скидки и привилегии от компаний-партнёров для наших сотрудников.
Скидки на приобретение жилья от застройщика.
Заинтересовала вакансия? Свяжитесь с нами: +7 (930) 152-66-53 levitskaya@nfconsalting.ru https://tver.hh.ru/vacancy/134365959?hhtmFrom=employer_vacancies
Performance-маркетолог
Ваши обязанности:
Daily-аналитика digital-рекламных кампаний, аудит и регулярная оптимизация РК.
Проведение A/B-тестов и внедрение гипотез повышения эффективности.
Ведение реестра рекламных креативов и акций.
Управление эффективностью сайта и контроль соответствия контента сайта рекламным кампаниям.
Аналитика клиентского пути через Roistat, CRM и системы коллтрекинга, анализ конверсий воронки.
Подготовка и управление лендингами и чат-ботами.
Настройка и развитие direct-маркетинга.
Digital-медиапланирование и оценка эффективности рекламных кампаний.
Анализ эффективности каналов и оптимизация стоимости лида.
Анализ конкурентной активности в digital.
Управление и актуализация размещений на агрегаторах недвижимости.
Требования:
Обязательный опыт работы с рекламными кампаниями застройщика — от 3 лет (опыт работы с агентствами недвижимости не рассматривается).
Глубокие знания Яндекс Метрики, систем веб-аналитики, Roistat, систем коллтрекинга.
Понимание сквозной аналитики и воронки лидогенерации.
Подтвержденные результаты по повышению эффективности рекламных кампаний.
Практический опыт A/B-тестирования.
Опыт работы с агрегаторами недвижимости.
Системное мышление и высокий уровень аналитики.
Условия:
Место работы: г. Тверь, ул. Вольного Новгорода, д.3.
Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
Своевременная выплата заработной платы.
График работы: 5/2.
Современный, комфортный, отлично оборудованный офис в центре города.
Комфортная рабочая среда и коллектив.
Корпоративное обучение и мероприятия за счет компании, участие в крупных отраслевых форумах.
Профессиональный и карьерный рост.
Корпоративные программы: скидки и привилегии от компаний-партнёров для наших сотрудников.
Доступ к сервису электронных книг Литрес.
Скидки на приобретение жилья от застройщика.
Корпоративный спорт: беговой и лыжный клуб с профессиональными тренерами.
Компенсация мобильной связи, корпоративное такси по необходимости.
Главный инженер проекта
Ваши обязанности:
Осуществление руководства и организация работы связанной с проектно-изыскательской и проектной деятельностью Компании.
Контроль и управление партнерами и проектными командами в области проектирования.
Организация контроля за соблюдением стандартов Компании при проектировании.
Разработка и согласование заданий на проектирование в соответствии со стандартами Компании.
Разработка Стандартов Компании, технико-экономическое обоснование принимаемых технических решений при проектировании; организация работы по оптимизации проектных решений (повышение качества проектных работ, оптимизация сроков и стоимости проектирования без ущерба качеству).
Организация технической проверки, анализа и оценки качества проектных решений на предмет соответствия заданиям на проектирования, требованиям нормативно-технической документации и стандартам Компании.
Взаимодействие с сотрудниками других функциональных подразделений.
Организация и контроль процесса получения необходимых согласований и ИРД, осуществление входного контроля ИРД.
Принятие мер, направленных на повышение качества проектной документации и технических решений.
Формирование заданий на проектирование, подготовка заявок и обращений в ресурсоснабжающие организации.
Контроль за техническим уровнем принимаемых проектных, градостроительных и архитектурно-планировочных решений, сроками разработки проектной документации.
Обеспечение соответствия разработанных проектных решений техническим регламентам, стандартам, нормам, правилам и инструкциям.
Руководство и координация работы проектной группой, партнерами по проектированию и смежными специалистами.
Требования:
Высшее профильное образование (ПГС/смежные специальности).
Опыт работы на аналогичной позиции, либо в должности Помощника ГИПа от 3-х лет;
Опыт в проектировании Жилых комплексов (КРТ).
Знание нормативных и правовых актов в области проектирования и строительства.
Опыт составления заданий на проектирование.
Опыт согласования проектной документации с экспертными и другими согласующими организациями.
Профессиональный уровень владения ПК, специализированным ПО.
Умение решать задачи в срок, расставляя приоритеты, проактивность и системность в решении задач.
Отличные коммуникативные навыки, готовность к коллаборации с другими подразделениями и кросс-функциональной командой.
Условия:
Место работы: г. Владимир, ул. 1-ая Никольская, д. 1
Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
Своевременная выплата заработной платы.
График работы: 5/2.
Современный, комфортный, отлично оборудованный офис в центре города.
Комфортная рабочая среда и коллектив.
Корпоративное обучение и мероприятия за счет компании, участие в крупных отраслевых форумах.
Профессиональный и карьерный рост.
Корпоративные программы: скидки и привилегии от компаний-партнёров для наших сотрудников.
Доступ к сервису электронных книг Литрес.
Скидки на приобретение жилья от застройщика.
Корпоративный спорт: беговой и лыжный клуб с профессиональными тренерами.
Компенсация мобильной связи, корпоративное такси по необходимости.
Передача дефектных ведомостей прорабу в работу, контроль устранения дефектов (качество/сроки).
Информирование о степени и сроках готовности устранения замечаний.
Работа с претензиями от Собственников жилых/нежилых помещений, Оформление документации (акт осмотра, акта выполненных работ).
Постановка задач подрядным организациям и контроль за выполнением работ по устроению замечаний в жилых/нежилых помещениях по заявлениям от собственников.
Работа с заявлениями от собственников и участников долевого строительства в программе CRM «Битрикс 24».
Подготовка МПЗ в программе «БИТ: Строительство» на комплектующие и материалы для исполнения гарантийных обязательств Застройщика на основании обращений от собственников объектов строительства.
Требования:
Высшее или среднее профессиональное образование.
Опыт работы в строительной сфере от 1–2 лет (приемка жилья, контроль качества, работа с дольщиками).
Понимание строительных норм и стандартов (в части отделочных и строительных работ.
Умение выявлять строительные дефекты и грамотно их фиксировать.
Навык составления дефектных ведомостей, актов осмотра и актов выполненных работ.
Умение работать с претензиями и обращениями собственников - грамотная устная и письменная речь.
Опыт работы в CRM «Битрикс 24» (или готовность быстро освоить).
Формирование укрупненных бюджетов, расчет финансово-экономических показателей.
Формирование тарифов на обслуживание жилых и нежилых объектов;
Расчет стоимости дополнительных услуг.
Подготовка управленческих финансовых отчетов по нестроительным проектам.
Участие в разработке и актуализации финансовых моделей нестроительных проектов.
Контроль расходов в рамках бюджетов.
Согласование и оформление служебных записок по удорожанию бюджета, а также перераспределение в разрезе видов работы с расчетами финансовых показателей.
Учет и отчетность по прочим видам затрат.
Требования:
Высшее экономическое образование;
Опыт работы в должности экономиста не менее 3х лет;
Опыт бюджетирования, расчета показателей проекта, создания финансовых моделей;
Опыт в сфере ЖКХ желателен;
Знание основ бухгалтерского и налогового учета;
Знание 1С обязательно, БИТ.ФИНАНС желательно;
Навык составления презентаций, пояснительных записок для руководства;
Отличные знания EXCEL.
Условия:
Место работы: Тверь, ул. Вольного Новгорода, д.3
Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
Своевременная выплата заработной платы.
График работы: 5/2 (пн.-чт. с 8 до 17.00, пт. с 8 до 16.00).
Я пришел в Новый Город в 2025 году на должность руководителя отдела продаж. Хочется прежде всего отметить профессионализм команды, курс на постоянное движение вперед и развитие, огромное внимание к продукту и своим клиентам!
Оксана Арсеньева
Руководитель отдела по работе с инвесторами
В ГК «Новый Город» я пришла в 2017 году на вакансию менеджера по работе с инвесторами, а в марте 2022 года получила должность руководителя отдела. Ценю и благодарю компанию за возможность обучения, карьерный рост, уважение и лояльность к сотрудникам.
«Новый Город» — это компания-лидер: она дает уверенность в будущем как сотрудникам, так и клиентам. Баланс дружеской атмосферы в компании и неоспоримый профессионализм коллег позволяет выполнять поставленные задачи и работать на опережение сроков. Мы не только работаем в компании, но и живем в наших красивых и благоустроенных жилых комплексах!
Мария Михалёва
Руководитель отдела проектного финансирования
В ГК «Новый Город» работают высокопрофессиональные, молодые, активные сотрудники, дружная команда творческих и идейных людей. Именно здесь у меня есть возможность развиваться, не стоять на месте и достигать целей.
Я горжусь тем, что работаю здесь, потому что ключевые ценности компании, ее направление движения, та картина будущего, которую она рисует, очень близки тому, что чувствую я сама. Полагаю, любой человек из нашей группы скажет то же самое.
Готов работать в крупнейшей строительной компании региона? Мы ждем именно тебя!